Gestión por competencias
Resumen
en el desarrollo e implementación de planes ha demostrado
que la ejecución y el éxito de las mismas dependerán de las
capacidades de su personal, de forma explícita es la integración
de sus conocimientos, habilidades y experiencias, las
cuales se traducen en competencias.
URI
9789585459250
https://digitk.areandina.edu.co/handle/areandina/1336
http://repositorios.rumbo.edu.co/handle/123456789/142735